Debe liquidarlo el mismo día en que se termina el contrato de trabajo. En caso contrario el empleador debe pagarle un día de salario por cada día d...

Así hubiese trabajado solo un mes, usted tiene derecho a todos los pagos de seguridad social y al pago de todas las prestaciones sociales. La exist...

pero la fibromialgia es una enfermedad de caracter profesional, por tanto la arl debe proceder a darla la calificacion respectiva porque en muchos...

Concuerdo con mi colega

Concuerdo con mi colega

en caso de enredos como este es mejor si no tiene recursos ir a las oficinas del ministerio del trabajo y alli lo asesoran porque es un caso bastan...

La máxima jornada laboral legal es de ocho (8) horas diarias.
La jornada máxima laboral en la semana es de cuarenta y ocho horas.
en este orden d...

si está en tratamiento o recuperacion, no lo pueden despedir. Si no le han hecho una operacion necesaria, puede presentar tutela

En su caso, si renuncia, sería por causas atribuibles al empleador, por lo que sería equiparable a un despido sin justa causa. Por lo anterior, ser...

estoy de acuerdo con la respuesta dada