Respondida
hace 11 años
Lo primero que debe hacer es probar que esa relación nunca fue de carácter laboral, y además hacerlo pronto por que es probable que los términos para contestar la demanda ya estén corriendo.
Cor...
Respondida
hace 11 años
Parece ser un contrato de salario variable que excede la jornada máxima laboral.
Debe tener en cuenta las condiciones acordadas en el contrato de trabajo y el reglamento interno de trabajo de la e...
Respondida
hace 11 años
Si presumimos el cumplimiento de todas las obligaciones en PILA, se debe tener claro la valoración si es enfermedad común, accidente de trabajo o enfermedad profesional, para determinar el procedim...
Respondida
hace 11 años
Su esposo estaba afiliado al régimen de seguridad social? EPS y ARL?
Esta información es muy importante, así como conocer sus actividades laborales, para poder dar una respuesta a su pregunta.
...
Respondida
hace 11 años
Para determinar la responsabilidad del almacén, se requiere contar con pruebas, tales como testigos, fotos, paramédicos, etc.
La responsabilidad civil extracontractual, puede ser demostrada y su...
Respondida
hace 11 años
Las causales para terminar el contrato de trabajo están claramente definidas en la Ley.
Requerimos de mayor información, para determinar si se ajusta a derecho y si en la liquidación se inclu...
Respondida
hace 11 años
Apreciada señora:
Para responder su pregunta es necesario conocer el tipo de trabajo que desempeña su esposo, tipo de contrato, ARL.
Si la ARL, remitió a la junta médica el caso y cual fue la...
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hace 11 años
Apreciado Señor:
El caso es delicado ya que las obligaciones pensionales no prescriben.
Podría plantearle algunas ideas que han puesto en practica otros empleadores, pero tendríamos que conoc...
Respondida
hace 11 años
Las entidades oficiales no están exentas de efectuar el pago de la liquidación a sus trabajadores, al finalizar el contrato de trabajo.
Ellos se excusan en temas presupuestales, pero podrían ser...
Respondida
hace 11 años
Apreciado Pre pensionado:
El trabajador no puede ser víctima de la burocracia estatal. Usted tiene un derecho adquirido y puede mediante tutela o demanda ordinaria laboral, hacer que se le recon...
