¿Puedo tramitar como enfermedad laboral si ya renuncié a mi trabajo?

Hace 2 meses renuncie a la empresa por motivo personal, pero me he sentido muy mal de la mano derecha, específicamente, con el dedo que mas se utilizaba para tal labor, pues era de digitación, puedo tramitar como enfermedad laboral.

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Abogado de Bogotá especializado en Derecho Civil General

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Contestado

No, puesto que usted renunció voluntariamente, perdió su derecho a una eventual indemnización.

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