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Certificación laboral contrato verbal

Cómo puedo emitir una carta de referencia laboral a mi empleado si nunca firmó contrato, pero este se realizó de manera verbal? Tienen algún formato?

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MANUEL ANTONIO LOPEZ ALVARADO

7.11

Abogado de Girardot especializado en Derecho Civil

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El contrato laboral es válido sea por escrito o verbal. En su caso debe expedir la Constancia laboral como la referencia. En un centro de Internet le pueden elaborar la carta.

Esta respuesta es orientativa y no supone un dictamen jurídico ya que el profesional no dispone de toda la información del caso. Para completar la información, por favor contacte con este Abogado
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JTP ABOGADOS

JTP ABOGADOS

7.48

Abogado de Bogotá especializado en Derecho Civil General

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Contestado

No importa que sea verbal, usted como empleador puede elaborarla de forma sencilla, en internet encontrará formatos.

Esta respuesta es orientativa y no supone un dictamen jurídico ya que el profesional no dispone de toda la información del caso. Para completar la información, por favor contacte con este Abogado