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Buen día, en primera medida seria importante que nos aclarará a través de que contrato venia laborando para su empresa? (fijo, indefinido, prestación de servicios, obra labor? Lo anterior, para det...
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El monto del aumento dependerá de lo estipulado por las partes o lo ordenado por el juez, pero en todo caso no podrá ser menor al IPC fijado para cada año. De no fijarse un monto, el aumento se har...
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Cordial saludo,
Si desea colocar una denuncia por el delito de "inasistencia alimentaria" deberá hacerlo ante cualquier Fiscalía Seccional de su lugar de residencia, le sugiero verificar el sig...
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El empleador tendrá que pagar todo al trabajador en el mismo día en que se despida o en que se termine el contrato de trabajo.
En efecto, dice el artículo 65 del código sustantivo del trabajo:
...
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Deberá probarse que efectivamente el despido fue sin justa causa, para determinar si usted tiene derecho a una indemnización.
Le fue cancelada su liquidación?
Agradezco nos amplíe la informac...
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Cordial saludo,
Los bienes adjudicados a su padre por herencia, no forman parte de la sociedad conyugal, por ende, al momento de liquidar la sociedad conyugal estos no figuraban allí y por tanto...
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Al estar usted incapacitado por la ocurrencia del accidente laboral, su empleador no puede despedirlo, puesto que si lo hace deberá indemnizarlo por ello. Saludos.
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Cordial saludo,
En primera medida es importante que nos aclara que tipo de contrato tenía? Cual era la duración del mismo? Que motivo argumento el empleador para su despido?
Debe demostrarse ...
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Cordial saludo,
Como primera medida, le aconsejo presentar una reclamación ante la entidad bancaria con la que tiene su crédito, a través de un derecho de petición, así ellos estarán obligados ...
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Si el deudor no da cumplimiento con los plazos establecidos y si la letra de cambio fue diligenciada en debida forma, es viable dar inicio a un proceso ejecutivo ante el Juez Civil del domicilio de...
