Liquidacion por despido

Si el contrato cumplia con las condiciones de uno laboral, tenía jefe inmediato, cumplia horario, recibia una contraprestación económica, tiene derecho al pago de liquidación, sin embargo, debido a la ausencia de contrato, debe constituirse la prueba del mismo, recomiendo como primera medida que cite a su empleador ante el Ministerio del Trabajo.

Buenos dias. Lo primero que debe tener en cuenta a parte de la naturaleza del contrato es el tiempo que duro su contrato., si es menor a un año, le corresponde si que le paguen el mes que trabajo, mas todos los emolumentos de vacaciones, primas. . Etc y un mes de salario como indemnización.